CWS-boco Česká republika s.r.o.

Péče o přidělené portfolio B2B zákazníků a rozvoj dlouhodobých obchodních vztahůAktivní vyhledávání a získávání nových zákazníků pro spolupráci se společností CWS Hygiene Czech RepublicNávrh na míru šitých servisních služeb v oblasti hygieny pro komerční budovy, obchodní prostory, restaurace, výrobní haly a jiné typy provozů v komerčním segmentuBudování povědomí a aktivní prodej produktů CWS Hygiene a hygienických řešení ze série ESG (Environmental / Social / Governance) řešení šetrná k přírodě a životnímu prostředí s důrazem na minimalizaci tvorby uhlíkové stopy.Příprava a zpracování cenových nabídek, administrace obchodní agendy v Sales ForcePravidelné schůzky u zákazníků a prezentace produktů a servisních služebSpolupráce a efektívna komunikace s jinými odděleními napříč celou společnostíPlnění stanovených ročních, kvartálních a měsíčních prodejních plánůAktivní účast na poradách, pravidelné hlášení a reporty podle požadavků přímého nadřízeného nebo managementu společnostiPožadujeme:Minimálně 2 roky zkušeností na pozici obchodního zástupceNutná zkušenost s prodejem servisních služeb a s B2B segmentemSchopnost organizace pracovního času a plánování celé obchodní agendy od tzv. „leadu“ až po „podpis smlouvy“ a následné „péče o spokojenost zákazníků“Efektivní využívání pracovního času ve prospěch společnosti CWS Hygiene Czech Republic, k budování zákaznické báze a celkové spokojenosti zákazníkůPreference práce v terénu a kontaktu se zákazníkyZkušenost práce s CRM (Sales Force výhodou) a Microsoft DynamicsReference výhodouZnalost anglického jazyka výhodouMísto výkonu práce: Plzeňský krajOsobnostní předpoklady a dovednosti:Prodejní dovednosti a schopnost vyjednávatPochopení rozdílu mezi prodejem produktů a služebZnalost teritoria a zákazníkůMotivace úspěchem a výdělkemOtevřenost změnám a ochota učit se nové věci, technikyZodpovědnost a upřímnost

Responsibilities:Provide administrative and operational support to the sales team, coordinating learning and development activities, and ensuring efficient data and information sharing.Prepare, consolidate and maintain sales-related documenta and analyses in line with management requirements (e.g., SFDC sales performance, GPS reports, monthly attendance and commission reports, meeting minutes).Support the preperation of commercial and tender offers, inc. reviewing contracts and documentation, and liaising with legal experts when necessary.Contribute to the development of sales presentations, promotions materials and other sales tools.Support sales team , Account Managers, and management in addressing and solving customer complaints in cooperation with other departments.Ensure accurate contract entry, validation, and cross-checking in cooperation with Account Managers and Key Account Managers.Provide full administrative and organizational support, perform other tasks as assigned by management or direct superior.Essential:Completed secondary school educationMinimum 3-5 years of experience in sales support, administrative, or customer service roles.Professional knowledge of MS Office , CRM systems , preferably SalesforceCapability to collect, process, and analyze dataStrong interpersonal and communication skills, teamwork abilitiesExcellent organizational skills with strong attention to detailJoin a stable and growing company where people and customer success matter. We offer a supportive team environment, modern tools, and the freedom to organize your work independently. You’ll have the opportunity to collaborate with experienced professionals, contribute to meaningful results, and grow your skills in a role that combines structure with variety.

Location: Prague, Czech Republic Type: Full-timeKey Responsibilities:Leading and developing a sales team consisting of up to 12 people geographically located across Czech RepublicResponsible for delivering set monthly, quarterly and annual sales/profitability targets as well as operational/performance KPIs. Results over excuses.Assuming responsibility for properly signed contracts in line with CWS Hygiene corporate financial policies and standards.Developing a Service Mindset Sales Culture to build close relationship with our existing customers and attracting new customersClosely co-operating and communicating with other departmentsAssuming personal responsibility for TOP 10-20 KA customersDeveloping both, long term and short-term sales strategies or promotional activitiesPreparation and presentation of reports and sales forecasts inclusive corrective actions in line with TOP Management requirements and specificationsTaking full advantage of systems such as SF/Microsoft Dynamics to administer sales activities, manage performance, forecast, analyze market & business potential, etc.Requirements:Min. 5 years of experience as “Sales Manager”Extensive experience in leading teams, B2B sales with a proven track record of meeting or exceeding revenue and profit goalsProven selling and negotiation skillsStrong presentation and communication skills, both verbal and writtenHands on mentality, able to balance long term strategic goals with short term operations, executionsEntrepreneurial mindset with focus on getting things doneTeam player, stress resilient, open minded, results drivenExperienced in team development and couchingCan successfully manage implementation of actions into practiceStrong analytical thinking, capability to translate data into information and information into strategic business actionsCandidates with 2 or more references sent in advance are enjoying a strong advantageWhat We Offer:We foster a culture that promotes personal and professional growth, with ample opportunities for career advancement. You'll receive dedicated guidance in mastering digital and remote sales strategies, ensuring your success in today's evolving marketplace. Work alongside a motivated and collaborative team focused on achieving shared goals and driving success together. We offer an attractive salary package starting at €3,000 per month, with a performance-based bonus structure to reward your achievements.