České centrum fundraisingu, z.s.

Do fundraisingového týmu hledáme osobnost, která má energii, zdravé sebevědomí a chuť být vidět. Někoho, kdo rád navazuje nové kontakty, umí přirozeně vést rozhovor a dokáže si všimnout příležitosti tam, kde ji jiní přehlédnou. Můžete být talentovaný absolvent nebo absolventka s velkou motivací a potenciálem, stejně jako zkušenější člověk z byznysu, obchodu nebo fundraisingu, který chce své schopnosti využít v práci s přesahem. Hledáme člověka, který se nebojí oslovit nové lidi, otevírat i náročnější témata a říci si přímo opodporu. Důležitý je pro nás tah na branku, obchodní uvažování a opravdový zájem o výsledek. Zároveň potřebujeme někoho, kdo není jen skvělý v kontaktu s lidmi, ale umí si práci dobře zorganizovat, drží směr, přemýšlí strategicky a dotahuje věci do konce. Čím naplníte svůj pracovní den? Budete pečovat o stávající významné finanční dárce a dál rozvíjet vztahy s lidmi, kteří chtějí svou podporou přispět ke změnám v dlouhodobé péči v Česku. Čeká Vás také aktivní vyhledávání nových příležitostí, oslovování potenciálních dárců a partnerů, osobní schůzky i promýšlení dalších kroků, které povedou ke konkrétnímu výsledku. Budete se podílet i na koordinaci akcí pro dárce a mimo jiné spolupracovat na dobrovolnických dnech pro firemní partnery. Tahle role je pestrá, dynamická a vhodná pro člověka, který má rád pohyb, kontakt s lidmi i výsledky, které jsou za ním vidět. Co potřebujeme od Vás? výborné komunikační dovednosti a přirozenost při jednání s lidmi schopnost navazovat, rozvíjet a dlouhodobě udržovat kvalitní vztahy obchodní myšlení a orientaci na výsledek odvahu aktivně oslovovat nové lidi a otevírat rozhovory o možnostech podpory Sue Ryder samostatnost, spolehlivost a zodpovědný přístup schopnost dobře si organizovat práci, držet priority a dotahovat věci do konce proaktivitu a ochotu přicházet s vlastními nápady Oceníme zkušenost s fundraisingem, obchodem nebo péčí o klienty. Stejně důležitá je pro nás ale i chuť učit se, růst a převzít za svou práci odpovědnost. Co Vám můžeme nabídnout? práci na plný úvazek (možné zvážení 75 % úvazku) flexibilní pracovní dobu a možnost částečné práce zdomova - po zapracování a domluvě snadřízeným 5 sick days podporu vzdělávání i profesního rozvoje čistý trestní rejstřík - trestní bezúhonnost nástup květen - na dohodě dobu určitou - s možností prodloužení na dobu neurčitou dotované stravování vrestauraci Sue Ryder práci vpříjemném prostředí historického Michelského dvora vcentru Prahy (3 minuty chůze od zastávky tramvaje č. 11 - Michelská, 16 minut busem na metro A - Želivského, 11 minut tramvají na metro C - I. P. Pavlova) benefity jako kadeřnice, kosmetika, bezplatné masáže, vstupenky do ZOO a další Tahle role má jasný smysl i ambici - pomáhá seniorům a jejich blízkým a zároveň přispívá ke změnám v tom, jak v Česku funguje dlouhodobá péče. Stanete se součástí týmu, který spolupracuje, sdílí zkušenosti a táhne za jeden provaz. Zároveň získáte prostor pro samostatnost, vlastní iniciativu a práci, ve které můžete naplno využít své silné stránky. Jak se přihlásit? Zašlete, prosím, svůj strukturovaný životopis paní Marii Audy na adresu: marie.audy@sue-ryder.cz. Do předmětu uveďte název pracovní pozice, o kterou se ucházíte. Ozveme se Vám.Výběrové řízení probíhá ve více kolech. Organizace si vyhrazuje právo výběrové řízení zrušit bez výběru kandidáta.

Čemu se budete věnovat?aktivní vyhledávání potenciálních dárců a partnerůpřímá komunikace s dárci (oslovování, schůzky, péče, follow-up)příprava a realizace fundraisingových kampaní (online i offline)práce s grantovými výzvami (mapování možností, spolupráce na přípravě žádosti)praktická „mravenčí“ práce, bez které fundraising nefungujespoluutváření fundraisingového rámce, rozvoj strategie a FR priorit organizacespolupráce s ostatními pracovníky Centra na rozvoji CentraKoho hledáme?profesionála, který už má za sebou zkušenost s fundraisingem a dokáže se na věci dívat koncepčně a z dlouhodobé perspektivyčlověka, který je zvyklý kombinovat praktickou práci a odpovědnostosobnost, která dokáže budovat dlouhodobé vztahy a pečovat o dárcečlověka, který má skutečný cit, zájem a schopnost empaticky komunikovat srozumitelně a laskavě a stejně dobře se vyjadřuje i písemněpracovníka organizačně zdatného a pečlivéhočlověka, kterému naše práce dává smysl a vnímá rozvoj podpory nadaných dětí a jejich rodin jako důležitý pro společnostCo nabízíme?smysluplnou práci, kde jsou výsledky vidětmožnost dalšího vzdělávání, odborného i osobního růstuplatové ohodnocení 25 000 (nástupní plat při 0,5 úvazku)5 týdnů dovolenéflexibilitu a možnost občasné práce z domovamožnost dalšího vzdělávání, odborného i osobního růstunástup možný ihned / dohodounově zrekonstruovanou a dobře dostupnou kancelářmenší přátelský tým, kde bude Vaše práce opravdu vidětvděčnost dětí a rodičů, kterým centrum pomůžepři nástupu zkrácený úvazek 0,5 s možností navyšování s rozvojem agendyPokud Vás pozice zaujala, prosím pošlete svůj životopis, motivační dopis a případné reference na email info@inveniocentrum.czV případě jakýchkoli dotazů neváhejte volat na tel. číslo 601 003 113 (Míša Zimová, organizační ředitelka).Děkujeme a těšíme se na setkání,Tým Invenio centra

Hledáme parťáka, který dá hlas těm, kteří nejsou slyšet Věříte, že právo na informace a komunikaci je základním lidským právem? V ASNEP,z.s. (Asociace organizací neslyšících, nedoslýchavých a jejich přátel,z.s.) to není jen fráze, ale naše každodenní mise. Hledáme zkušeného Fundraisera (Middle/Senior), který nám pomůže přetavit vizi bezbariérového světa ve stabilní realitu skrze systémovou změnu.O čem je ASNEP? Představte si, že jdete k lékaři, na úřad nebo na důležitou pracovní poradu, ale nerozumíte ani slovo. Pro 0,5 milionu lidí se sluchovým postižením v ČR je to častá realita. My v ASNEP už čtvrt století bojujeme za to, aby online tlumočení a přepis mluvené řeči byly dostupné všem.Nejsme jen poskytovatelé služeb - jsme vlajkovou lodí advokacie za práva neslyšících. Naším úkolem je měnit systém, aby byl férový pro všechny, bez ohledu na to, jak komunikují.Naše klíčové advokační pilíře (To, co budete „prodávat“): Budete pracovat pro organizaci, která má za sebou hmatatelné výsledky v celospolečenském měřítku:Legislativní hybatel: Aktivně se podílíme na tvorbě a připomínkování zákonů (např. zákon o komunikačních systémech), které garantují práva neslyšících. Hlas na vládní úrovni: Zastupujeme komunitu v klíčových vládních poradních orgánech a prosazujeme systémové financování tlumočnických služeb. Monitoring přístupnosti: Dohlížíme na to, aby veřejnoprávní média a státní instituce plnily své povinnosti v oblasti titulků a znakového jazyka. Strategická expertíza: Jsme partnerem pro ministerstva i soukromý sektor při nastavování standardů bezbariérové komunikace.Koho hledáme? Hledáme člověka, který už ví, že fundraising není o „prošení o peníze“, ale o investici do spravedlivější společnosti.Seniorní komunikátor: Dokážete nadchnout CEO velké firmy pro vizi rovného přístupu k informacím. Strategický mozek: Vidíte potenciál v propojování advokačních témat s ESG strategiemi moderních firem. Vytrvalý partner: Rozumíte tomu, že systémová změna trvá, a umíte dárce udržet na společné cestě k cíli.Vaše mise u nás: Stavět mosty s businessem: Vyhledávat partnery, pro které je inkluze strategickou hodnotou, nikoliv jen charitativní položkou. Financovat systémovou změnu: Získávat prostředky nejen na provoz, ale i na náročné advokační kampaně a expertní práci. Tvořit příběhy s dopadem: Překládat složitá legislativní témata do srozumitelného jazyka, který dárce inspiruje k akci. Diverzifikovat zdroje: Pomoci nám snížit závislost na státních dotacích skrze silnou základnu soukromých podporovatelů.Co za to? Práce s nejvyšším dopadem: Vaše úspěchy umožní ASNEPu jednat s politiky z pozice síly a nezávislosti. Profesionální zázemí: Budete pracovat s experty, kteří jsou špičkami v oboru přístupnosti a práv osob se zdravotním postižením. Svoboda a důvěra: Máte nápad, jak oslovit nové segmenty? U nás máte zelenou. Flexibilita: Home office a pružná doba jsou u nás standardem, důležité jsou pro nás výsledky. Odpovídající ohodnocení: Férový fixní základ a motivační složka odrážející vaši senioritu.Cítíte, že je to ono? Neposílejte nám jen strohé CV. Napište nám, co vás na advokační práci ASNEPu nejvíce zaujalo a jaká je vaše největší fundraisingová „srdcovka“ - projekt, na který jste hrdí a proč.Více o nás: www.asnep.czPojďme společně tvořit svět bez bariér!